Heilpädagoge / Motopäde (m/w/d) für unsere Frühförderung in Espelkamp Job-ID 2680
- Diakonische Stiftung Wittekindshof
- Espelkamp
- Monatsgehalt: 3.761 - 4.858 EUR
- Publiziert: 25.06.2026
Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie.
In Teilzeit (19,5 Std.), zum 01.08.2026 oder später, Bewerbungen bis 15.07.2026
Das Angebot der Frühförderung richtet sich an Familien mit Kindern im Vorschulalter, die in ihrer Entwicklung verzögert oder behindert sind.
Grundlage dieser Förderung bildet eine umfassend angelegte Entwicklungsdiagnostik sowie die Erstellung eines Förder- und Behandlungsplans. Zielsetzung ist die Teilhabe des Kindes in allen Lebensbereichen sowie die bestmögliche Entwicklung seiner Fähigkeiten.
Die Förderung findet in der Frühförderstelle, der Kindertagesstätte oder dem vertrauten häuslichen Lebensumfeld statt.
Interdisziplinär arbeiten hier Mitarbeitende aus den Bereichen Heilpädagogik, Motopädie, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Medizin und Psychologie zusammen.
Zum Ausbau unseres Teams im Kreis Minden-Lübbecke suchen wir für den Standort in Espelkamp einen Heilpädagogen/Motopäden (m/w/d) für die Frühförderung.
Was wir uns wünschen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Heilpädagoge/Motopäde (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern im Bereich der frühkindlichen Entwicklung
- Fähigkeit zur Selbst- und Fremdreflexion mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Freude daran, sich aktiv in ein multiprofessionelles Team zu integrieren und interdisziplinär zu arbeiten
- Sicherheit in der Anwendung von gängigen IT-Softwaresystemen
- Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
- Bedarfsorientierte Arbeitszeiten
- Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen PKW als Dienstfahrzeug einzusetzen
So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:
- Eigenverantwortliche Arbeit mit Kindern und Familien sowie die Planung und Durchführung von zielgerichteten Fördereinheiten
- Durchführung von Diagnostik im Rahmen der Erstellung von interdisziplinären Förder- und Behandlungsplänen
- Dokumentation und Berichtswesen
- Interdisziplinäre Arbeit und Austausch in einem multiprofessionellen Team
- Bereitschaft zu mobiler Arbeit in Kindertagesstätten, Familienzentren und dem häuslichen Umfeld der Familien
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Frühförderstellen
- Einbringen fachbezogener Kenntnisse und Konzepte
..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:
- Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen
- Bis zu 1.000 € Startprämie*
- Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung nach AVR DD - abhängig von Ihrer Qualifikation
- Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
- 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
- Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
- Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
- Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
- und vieles mehr...
*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.
Weitere Informationen
Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Regina Detering | Bereichsleitung Interdisziplinäre Frühförderung | (0178) 280 84 02
Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 15.07.2026.
Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung.
Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an bewerbung@wittekindshof.de oder postalisch an:
Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalgewinnung und -entwicklung | Langenhagen 51, 32549 Bad Oeynhausen
- Marcel Weilandt
- Personalgewinnung und -entwicklung
- +49 5734 613060
Redaktionell empfohlener externer Inhalt
