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Verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d) Job-ID 1590

  • Diakonische Stiftung Wittekindshof
  • Espelkamp
  • Lübbecke
  • Minden
  • Rahden
  • Voll/Teilzeit
  • Monatsgehalt: 4.337 - 5.119 EUR
  • Publiziert: 03.06.2024
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Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie.

Voll/Teilzeit (19,5 - 39 Std.), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Bewerbungen bis 14.07.2024

Der Geschäftsbereich Wohnen hält gemeinschaftliche und ambulante Wohn- und Unterstützungsangebote nördlich des Wiehengebirges vor. Dazu zählen Angebote in den Sozialräumen in Minden, Lübbecke,  Espelkamp und Rahden für derzeit rund 400 Menschen mit geistiger und/oder psychischer Behinderung. Diese Wohnangebote werden durch Bildungs- und Freizeitangebote im Kontakt- und Informationszentrum, Angebote der Tagesstruktur und die unterstützende Leistung durch das „Büro für Leichte Sprache“ erweitert.
Sie unterstützen das Leitungsteam und sind verantwortlich für die Sicherstellung der Pflegeprozesse.

Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2025.
- Die Übernahme einer Vollzeitstelle ist in Kombination mit anderen Arbeitsfeldern möglich. -

Was wir uns wünschen:

  • Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder optional ein Studium im Bereich Pflegewissenschaften (B.A.)
  • Wünschenswert sind mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im pflegerischen Bereich innerhalb der letzten fünf Jahre
  • Sie verfügen über die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 71 SGB XI oder erklären sich bereit, diese zu erwerben

So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:

  • Sie sind an der Umsetzung der Fachkonzeption Pflege sowie Einführung und Anwendung der einrichtungsspezifischen Pflegestandards beteiligt 
  • Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die Sicherstellung der fachgerechten Planung, Dokumentation und Evaluation der Pflege sowie die Sicherung der sach- und fachgerechten pflegerischen Versorgung der Klient*innen in Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften der einzelnen Wohnstandorte
  • Zudem fungieren Sie als Ansprechpartner*in für fachbezogene Fragestellungen gemäß Rahmenprüfkatalog WTG NRW gegenüber den Aufsichtsbehörden
  • Sie sind für die Berichterstellung für die Geschäftsbereichsleitung und die zuständige Ärztin bzw. den zuständigen Arzt zuständig 
  • Und Sie sind für die Sicherstellung bzw. Durchführung der Schulung von Mitarbeiter*innen in pflegerischen Themen verantwortlich 

..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:

  • Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
  • Bis zu 1.000 € Startprämie*
  • Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen
  • Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 4.337 - 5.119 € monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung)
  • Prämie für das Einspringen 60 € pro Dienst
  • Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
  • 90,57 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
  • Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
  • Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
  • Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
  • Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
  • Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz - wir bieten z.B. Gesundheitskurse während der Arbeitszeit
  • und vieles mehr...
*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.

Weitere Informationen

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Ann-Kristin Schlotzhauer | Geschäftsbereichsleitung | Tel.: (05772) 200 49 55

Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 14.07.2024.

Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung.

Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an bewerbung@wittekindshof.de oder postalisch an:

Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement - Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen
  • Pascal Tatura
  • Teamleitung Recruiting
  • (05734) 61-3060
 
Kontakt:
Telefon (05734) 61-30 60
WhatsApp (0173) 529 77 26